Estrategia para hacer del 2020 un año rentable a pesar de las adversidades
Hoy en día el mercado laboral se ha visto obligado a realizar un cambio basado bajo un fuerte régimen implementado por los gobiernos y personal de la salud. El distanciamiento social, nula movilidad para los viajes, reuniones, eventos y sobre todos los cuidados sanitarios son algunos de los cambios cotidianos que se han producido por la pandemia del Covid-19 que ha amenazado a los seres humanos en los últimos meses. Con estas medidas de seguridad las empresas se han visto imposibilitadas a seguir operando como se hacía tradicionalmente y sean visto en la necesidad de modificar o adoptar radicalmente sus estrategias de funcionamiento, con la mayoría de sus trabajadores confinados en sus hogares. Ante dicha situación los analistas coinciden que esta nueva modalidad de cambio ha llegado para quedarse y que en el mundo la manera de trabajar ya no será la misma.
La conclusión determinada por los expertos de Randstad asegura que las tendencias adoptadas sentaran las bases de una nueva forma laboral mundial, sin importar que lo de la pandemia pase el gran cambio realizado se mantendrá. Estas tendencias serán principalmente:
- Distanciamiento social en oficinas, plantas y ámbitos laborales.
- Bajo la transición de la nueva modalidad de trabajo el Home office y el trabajo remoto serán adoptado definitivamente por las empresas.
- El desplazamiento como los viajes, eventos y reuniones serán por medio del sistema virtual.
- El trabajo por objetivos gano fuerza poniendo en evidencia las desventajas del trabajo presencial.
- Creció el trabajo freelance, creciendo también la “Gig Economy” que no es nada más que la nueva denominación económica del trabajo móvil, remoto y más flexible.
La realidad es que debido al gran avance tecnológico, el mercado laboral ya gestionaba esta transformación antes del surgimiento de la pandemia del Covid-19. La contratación de personal freelance, es una estrategia que las empresas deben tomar en cuenta en todo momento, y más ahora que nunca ¡La contratación de un freelancer puede ser más productivo para tu empresa!
En muchas de las empresas el contar con una planta laboral puede ser muy costoso, principalmente en el caso de las empresas que cuentan con reducido prepuesto y requieren del análisis de un experto para avanzar en su crecimiento, en estas situaciones la contratación de personal externo “freelance” es más productivo por que solo pagas por proyectos específicos sin que debas incorporar a la nómina aun trabajador más.
Recuerda que un freelancer tiene la disponibilidad y experiencia para desarrollar trabajos de alta calidad en menos tiempo de lo que puedas esperar. Se éxito como trabajo independiente depende de su calidad y cumplimiento con sus clientes. Cada compañía tiene deferentes necesidades, desde realizar un análisis que determine y permita corregir errores fundamentales hasta diseñar estrategias de crecimiento. El sistema de freelance pone a tus manos a los mejores profesionales de cada área que requieras tú en tu empresa. Obteniendo los mejores resultados y sobre todo a precios accesibles ¡beneficiándose así ambas partes!
¿Cómo empezar?
Si te encuentras en la necesidad de adoptar o contratar a un especialista mediante el sistema de freelance, Workopolis es tu mejor opción ¡te brinda la ayuda que necesita tu negocio en cualquier área! Considera las siguientes condiciones para definir si la subcontratación es lo que requiere tu compañía.
¿Cuándo contratar un freelancer?
- Cuando la actividad tome mucho tiempo, aunque la consideres teóricamente fácil ¡el tiempo que ahorres y puedas dedicar a la producción siempre será más importante!
- Cuando la labor a realizar no se realice con frecuencia “a diario” ¡contratar a una persona de planta en estos casos deja muchas horas muertas y una inversión innecesaria!
- Cuando necesites de la asesoría de un especialista ¡subcontratar la ayuda de un consultor freelancer en el área que requieras!
- Cuando sea algo que tu equipo de planta no puede hacer ¡El error en este caso es delegarlo al personal interno para salir del apuro!
- Cuando el trabajo se pueda realizar a distancia, por medio de la modalidad del Home Office, teletrabajo, freelance o trabajo remoto.
¿Qué se debe considerar en un freelance para poder contratar?
Antes de decidir al freelancer que trabajará en tu empresa, es importante analizar detenidamente los siguientes aspectos para hacer una mejor elección entre los diferentes especialistas que te ofrezcan sus servicios.
- Habilidades: debes especificar claramente las habilidades que requiere el proyecto y revisar que el freelancer cuenta con el conocimiento necesario para su desarrollo.
- Perfil: Workopolis es una plataforma que cuenta con un diseño dinámico y fácil de usar, donde podrás ver y estudiar el perfil del freelancer que haya llamado tu atención. Así conocerás perfectamente los trabajos realizados y la calificación asignado por el cliente.
- Experiencia: la experiencia se puede especificar dependiendo de la dificultad del proyecto a realizar. Analizar la experiencia del freelancer para un proyecto que se clasifique como baja dificultad puedes optar por alguien que empieza su carrera y obtener un buen resultado a un mejor precio ¡Considerando que siempre cuente con las habilidades necesarias!
- Confiabilidad: la modalidad de la contratación de freelancer te brinda la flexibilidad de contratar al especialista por etapas, así lo evalúas tu mismo y si es confiable y tiene buen desempeño en el proyecto puedes continuar con el hasta el desarrollo total del proyecto.
Ante el nuevo escenario laboral alcanzado en los últimos meses para poder hacer del 2020 un año más rentable bajo las adversidades del aislamiento físico. Tu empresa puede seguir creciente con la contratación de freelancers, contratar servicios profesionales no solo permite un mayor ahorro de dinero, sino que también su gama de expertos es muy amplia. Implementa una estrategia que te permita mantener una planilla pequeña y eficiente para tu negocio sin olvidar que Workopolis tiene a tu disposición a los mejores expertos listos y dispuestos a trabajar contigo.